入编三年的教师,说出教师圈的“潜规则”,原来和想的并不一样

雷妈说教育 2021-04-22 13:22:58

文/雷妈说教育

“潜规则”这个词大家应该都不陌生,各行各业都存在着潜规则,更不要说老师行业。

但是,要把教师行业和“潜规则”这个词联系起来,总觉得有那么一丝别扭。我们所熟知的教师行业,是一个朝阳的行业,是一个不会过时,越来越吃香的行业。

作为人民教师更是一项荣誉,将自己所知道的知识传授给学生,看着学生成长,这是一份成就也是一份自豪。

再加上老师的薪资待遇丰厚,假期还多,工作轻松不累,这俨然成了现在社会最完美的工作。然而,从老师的口中得知,现实却不是这样的。

教师圈的“潜规则”,一位入编3年的教师说出实情

从一位入编3年的教师口中,我们听到了教师行业的另一个版本,和我们所熟知的完全不同。

薪资差距太大,小康和勉强生活的区别

我们国家的经济收入是有明显的差距的,各行各业的收入也都是有差距的。即便是同样的岗位,不同的人收入也是不一样的。

都说老师的收入高,教育部也证实了,老师的薪资不低于公务员的标准,然而,这也不是所有的老师的收入。

比如,偏远地区的老师收入也就将将勉强生活,再比如发达城市的老师,完全达到了小康的水平,甚至更好。

同样的教师岗位,同样的有编制,有的老师月收入过万,有的老师才2000不到,这样的差距真的不是一点点。

社会期望值太高,道德绑架承受不了

都说老师的职业有多好,但是,老师承受的压力也不小。学生的成绩好,是自己努力的结果,成绩不好或者成绩退步就是老师教得不好。

万一学生出现了什么问题,口诛笔伐的还是老师,背锅的也还是老师,众人没有站在老师的角度思考,老师就成了道德绑架的对象。

这样的压力都是老师需要面对的,然而这也是很多人都不知道的。

老师本身硬件不够,靠软件来弥补

比如老师评职称,按照相关的规定,只要是学历,教龄以及相关的考核标准达到了,就可以评上职称。

但是,实际评职称除了这些,还要看“人际关系”,河南省的姚老师连续8年评职称都落选,总成绩排名第2也被淘汰了,最终看的是选票。

分析:

这些潜规则也是教师圈普遍存在的问题,但是,并不影响学生报考师范专业。老师是一个神圣的职业,主要的任务就是传授知识。

像评职称,薪资等方面的问题,教育部也在逐渐地落实,而且,地区不同老师的收入不同,这也是很正常的事情。

因此,在个人看来,只要做好自己的教学工作,其他的早晚都会有的,涨工资也是早晚的事情。

报考师范专业需要注意什么?

想要高收入的学生不要报考师范专业

老师的职业是传道授业解惑,本来就不是高收入的行业。再加上地区的不同,经济发展的不同,老师的收入本来就存在差异。因此,想要高收入的学生不适合当老师。

有一个擅长的学科

不管是当小学的老师还是初中的老师,都需要有一个擅长的学科,能够传授学生知识。如果自己都不擅长,又怎么能给学生传道授业解惑。

低分数段的学生不适合报考师范类专业

众所周知,师范类专业的分数都是非常高的,师范类专业对于学历的要求也是非常高的。

因此,高考分数不高的学生,报考师范类专业并没有实质上的优势,所以,550分以下的学生不建议报考。

注意不能当老师的专业

师范类专业并不是都能当老师,有几个专业虽然是教育字样,但是,毕业后却不能当老师。

像教育学专业,教育技术学专业以及心理学专业,这三个专业毕业后都不能当老师,想要报考师范类专业的学生要注意。

高中选择最擅长的学科组合

师范类专业没有文理的限制,因此,想要报考师范类专业的学生,最好是选择自己最擅长的学科;

这样能保证自己的分数尽可能地达到最高,也就更有优势冲刺好的师范类院校,毕业后就业机会更大。

结语

所谓的“潜规则”各行各业都存在,我们能做的就是知道后尽量的避免,做好自己的岗位应该做的事情就可以了。

你怎么看待教师圈的“潜规则”?你还知道哪些教师行业的“潜规则”?欢迎在下方留言评论。

3 评论: 14 阅读:9720
评论列表
  • 2021-05-21 12:40

    内耗是个很可怕的词,过世前的母亲跟我说只要你不要内耗,你的生活会一天比一天好!职称就是教师团队的内耗

  • 2021-05-18 13:57

    除了几个有名的师范大学,其他的400分都能上吧?

  • 2021-05-17 10:21

    薪水一月有月薪1500元的无保险民办幼师,也有近4万元的深圳公办小学教师,现实相差二三十倍呀

  • 2021-05-03 22:13

    550以下不要报考师范。你说的哪个省份

  • 2021-04-26 11:28

    说的还算客观

  • 2021-04-23 14:36

    取消无耻的职称评定,按照年限和学历自然晋升。职称消耗了教师的精力,浪费了教师的收入,矮化了教师的人格,败坏了学校的风气。

    长庚 回复:
    好多矛盾都是职称评定造成的,没职称评定前,教师是平等的,也不互相攀比,现在好了,职称低的认真干工作,说你傻,职称高的不认真工作了,没动力了,工作谁做,教学工作就那点,有必要工资差那么多吗,
    七杀~烟忌 回复:
    说真的,为了一个位置抢得头破血流,讲好听是竞争,讲难听是狗抢屎一样,真正急到,本来关系好好的老师,争得面红耳赤,可怜
  • 2021-04-23 13:13

    面包会有的,一切都会有的

  • 2021-04-23 11:34

    距离家100里地,交了各种险还剩2500,消费和市里一样。为啥工资不一样[笑着哭][笑着哭][笑着哭][笑着哭]没有绩效工资

  • 2021-04-22 22:38

    乱七八糟

  • 2021-04-22 18:21

    miebian 没编也没有

  • 2021-04-22 18:19

    临聘教师比在编教师水高。

  • 2021-04-22 18:06

    高学历,低智商。